熱門(mén)事業(yè)單位招聘公告推薦
首頁(yè) 招聘公告 2023年普洱市瀾滄縣融媒體中心緊缺急需人才招聘公告

2023年普洱市瀾滄縣融媒體中心緊缺急需人才招聘公告

發(fā)布日期:2023-07-19 瀏覽量:291 

瀾滄縣融媒體中心2023年緊缺急需人才招聘公告

為加強瀾滄縣融媒體中心人才隊伍建設,改善人才隊伍結構,根據中華人民共和國人事部第6號令《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》、《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(云人社發(fā)〔2016〕182號)和《普洱市人力資源和社會(huì )保障局關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(普人社發(fā)〔2016〕37號)等有關(guān)規定,遵循“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,2023年瀾滄縣融媒體中心計劃招聘緊缺急需人才1名,為確保2023年度緊缺急需人才招聘工作順利進(jìn)行,現將有關(guān)事項公告如下。

一、基本原則

(一)堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

(二)堅持嚴控編制、計劃進(jìn)人的原則。

(三)堅持統一組織、分工負責的原則。

二、招聘人數和專(zhuān)業(yè)要求

(一)招聘人數。1名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員(播音主持)。

(二)專(zhuān)業(yè)要求。新聞傳播學(xué)類(lèi)(傳播學(xué)、新聞學(xué)),中國語(yǔ)言文學(xué)類(lèi)(漢語(yǔ)言、漢語(yǔ)言文學(xué)),戲劇與影視學(xué)類(lèi)(播音與主持藝術(shù))等相同相近專(zhuān)業(yè)。

三、招聘對象和資格條件

(一)招聘對象

1. 應屆(2021年、2022年、2023年)普通招生計劃本科及以上畢業(yè)生,取得相應的畢業(yè)證和學(xué)位證。

2. 符合崗位要求的其他人員。

(二)招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍。

2. 擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3. 具有較強的語(yǔ)言表達能力。

4.符合崗位要求的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)和技能,熱愛(ài)所報考的事業(yè)單位。

5. 身心健康,無(wú)精神病史,適應招聘崗位要求的身體條件。

6.具有崗位所需要的其他條件。

(三)有下列情形之一的人員不得報名

1. 被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,受到刑事處罰期限未滿(mǎn)或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員,受到黨紀、政紀處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀律審查的人員,曾被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員均不得參加應聘。

2. 2023年5月1日前已被普洱市組織人社部門(mén)批準錄用的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員),事業(yè)單位聘用的管理人員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,無(wú)論是否辦理辭職手續,不含因提升學(xué)歷層次就學(xué)辦理辭職手續的人員。

3. 2023年5月1日及以前被普洱市各級事業(yè)單位通過(guò)公開(kāi)招聘簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生。

4. 2018年、2019年、2020年、2021年、2022年在普洱市事業(yè)單位公開(kāi)招聘中浪費考錄資源尚在禁考時(shí)限的人員,歷年普洱市事業(yè)單位招聘考試中因嚴重違規行為尚在禁考時(shí)限的人員。

5. 現役軍人。

6.聘用后即與招聘單位構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條所列回避情形的人員。

7.具有法律法規規定不符合報名條件的其他情形的人員。

四、招聘程序

緊缺人才招聘工作,結合高校畢業(yè)生就業(yè)供需雙向選擇的原則,按照發(fā)布信息、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、簽訂協(xié)議、體檢、考察、公示和聘用等基本程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布信息

緊缺人才招聘公告通過(guò)網(wǎng)絡(luò )、媒體等向社會(huì )公布,發(fā)布網(wǎng)站分別為瀾滄縣人民政府網(wǎng)(http://www.lancang.gov.cn/)、瀾滄信息網(wǎng)(http://www.pelcxxw.cn/)。

(二)報名和資格初審

1.郵箱報名:報考人員將相關(guān)信息及簡(jiǎn)歷發(fā)送到瀾滄縣融媒體中心郵箱(lcxrmtzx@126.com)進(jìn)行報名。

2.現場(chǎng)報名:

地點(diǎn):瀾滄縣融媒體中心(勐朗鎮水庫東路九四大院)

由瀾滄縣融媒體中心安排專(zhuān)人收取報名人員的報名材料、本人簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料(復印件和原件)。

3.報名咨詢(xún)電話(huà):0879 - 7222338

4.報名材料:

(1)所有報名人員需填寫(xiě)報名表(附件:2023年瀾滄縣融媒體中心緊缺急需人才招聘報名表),同時(shí)需提交近期免冠小一寸正規照片2張,身份證等相關(guān)材料。2021年、2022年畢業(yè)生按崗位要求需提供畢業(yè)證和學(xué)位證、報到證(或就業(yè)登記證)。

(3)2023年的畢業(yè)生,因特殊原因未能提供報名所需相關(guān)證件的須出具學(xué)校證明,在規定時(shí)間內(即聘用報批前),需提供相應證書(shū)、證件原件到用人單位進(jìn)行審核,如畢業(yè)后應聘者不能在規定時(shí)間內按要求提供相關(guān)證書(shū)原件的,用人單位有權解除協(xié)議。

(4)郵箱報名的報考人員需真實(shí)、準確、完整地填寫(xiě)個(gè)人信息,提供相關(guān)簡(jiǎn)歷。因填寫(xiě)的信息、提供的簡(jiǎn)歷有誤或不完整造成的后果由報考人員承擔責任。對于弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),即終止或取消其考試聘用資格,并按照考試違紀違規行為處理辦法的有關(guān)規定處理。

5.報名時(shí)間:自2023年7月24日8:00起至2023年8月4日17:30止。

6.資格初審:資格初審由招聘單位及主管部門(mén)組成審核組采用人工審核的方式進(jìn)行,報名時(shí)即根據公告崗位條件等要求進(jìn)行資格初審,網(wǎng)絡(luò )郵箱報名不進(jìn)行相關(guān)證書(shū)、證件等原件的審核,報名人員需真實(shí)、準確、完整地提供相關(guān)材料,對于弄虛作假行為,一經(jīng)查實(shí),即終止或取消考試和聘用資格,并按照考試違紀違規行為處理辦法的有關(guān)規定予以處理。招聘崗位人數與符合報名條件人數比例原則不得低于1:3。報名人數達不到開(kāi)考比例的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導小組研究同意,可遞減招聘崗位數量、裁減職位或者適當放寬開(kāi)考比例。

(三)筆試

1.考試時(shí)間

2023年8月8日(星期二)

上午9:00-11:00

時(shí)長(cháng):90分鐘。

2.考試地點(diǎn)

勐朗鎮水庫東路九四大院,瀾滄縣融媒體中心二樓會(huì )議室設筆試考場(chǎng)。

3.考試內容及分值

筆試題本的組織命制工作,在筆試工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下和監督部門(mén)監督下,按照保密部門(mén)規定和優(yōu)質(zhì)原則,選擇政治理論水平高、業(yè)務(wù)能力強、具有出題經(jīng)驗的人員或專(zhuān)門(mén)機構承擔等方式,準備筆試題本,提供筆試使用。

(1)筆試內容為《傳播學(xué)》《新聞學(xué)》《播音與主持》等相同相近專(zhuān)業(yè)的理論知識,滿(mǎn)分為100分。

筆試成績(jì)最低控制合格分數線(xiàn)為70分,未達最低控制合格分數線(xiàn)的,不得參與面試。在最低控制合格分數線(xiàn)及以上人員中,按照緊缺人才招聘崗位參考人員筆試成績(jì)從高分到低分的順序,以1:3的比例確定面試人選。

(四)資格復審

考試結束后,應聘人員須在規定時(shí)限內提供畢業(yè)證和學(xué)位證、報到證(或就業(yè)登記證)、身份證。簽訂《普洱市事業(yè)單位招聘誠信守法承諾書(shū)》。

應聘人員自愿放棄資格復審的,視為自動(dòng)放棄:

1.自愿放棄人員需提交本人親筆簽名的書(shū)面申請和身份證復印件。

2.因聯(lián)系不到考生進(jìn)行資格復審的,由不少于2名招聘工作人員做簽名情況記錄。

資格復審具體時(shí)間和地點(diǎn)由瀾滄縣融媒體中心通知。

(五)面試

1.面試對象

經(jīng)筆試合格后確定進(jìn)入面試的人員,名單在瀾滄縣人民政府網(wǎng)(http://www.lancang.gov.cn/)、瀾滄信息網(wǎng)(http://www.pelcxxw.cn/)公告。

2.面試方式

采取專(zhuān)業(yè)測試的方式,滿(mǎn)分為100分。

3.面試時(shí)間

2023年8月11日(星期五)

上午9:00-11:00

每位考生面試時(shí)間:15分鐘。

4.面試地點(diǎn)

勐朗鎮水庫東路九四大院,瀾滄縣融媒體中心二樓會(huì )議室設面試考場(chǎng)。

5.面試設置

面試考點(diǎn)設考點(diǎn)辦公室、考生候考室、面試考場(chǎng)。

面試考場(chǎng)設主考官席、考官席、計時(shí)計分席、監督席、考生席。

面試考官設1個(gè)考官組,完成播音主持崗位1人招聘面試工作。

每個(gè)考官組7人(其中:主考官1人、其他考官6人),面試考場(chǎng)成立面試考官小組,主考官為面試考官小組組長(cháng),安排監督人員2名,計時(shí)計分人員2人,引導人員1人。

面試考官從瀾滄縣考官庫抽取具有中職及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)、理論水平高、業(yè)務(wù)能力強、面試經(jīng)驗豐富、責任心強、公道正派的人員擔任,必須保密;抽調參加面試考官人數與實(shí)際參加面試考官人數應實(shí)行差額抽簽。

面試監督人員從人大、政協(xié)等部門(mén)邀請。

面試工作人員根據工作需要抽調,安排在考點(diǎn)辦公室、考生候考室、試卷保管、醫務(wù)、安保等工作。

面試考生根據抽簽順序準備進(jìn)入面試。

6.面試內容

在招聘工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導和有關(guān)部門(mén)監督下,按照保密部門(mén)規定和優(yōu)質(zhì)原則,選擇政治理論水平高,業(yè)務(wù)能力強,具有出題經(jīng)驗的人員命題組卷,準備面試題目,提供面試使用。

在啟用前,按照保密部門(mén)的規定妥善保管,面試結束后,考點(diǎn)辦公室統一收回保管,不準翻印,不得私自摘抄留存。

面試的重點(diǎn)是考核考生的能力素質(zhì)、形象氣質(zhì)、普通話(huà)水平等方面,主要圍繞專(zhuān)業(yè)素養、形象氣質(zhì)、語(yǔ)言表達能力、計劃組織協(xié)調能力、溝通能力、應變控制能力、舉止儀表等方面進(jìn)行測評??脊購膬热菥S度和過(guò)程維度兩個(gè)方面對考生進(jìn)行考察評價(jià),內容維度是考生認識分析問(wèn)題的廣度和深度,是實(shí)質(zhì)內容和核心要素,過(guò)程維度是考生在測試過(guò)程中的行為表現。

7.面試流程

(1)面試準備

面試考官、監督人員、計時(shí)計分人員、引導人員、其他工作人員必須按規定時(shí)間到達面試考點(diǎn),準時(shí)就位到崗,做好面試準備工作。

面試考生于面試當日8:30之前憑本人有效期內身份證及相關(guān)證件等,通過(guò)安全檢查等手續準時(shí)進(jìn)入到候考室,工作人員認真核對考生的身份證原件等相關(guān)信息,宣布應試紀律要求,組織考生抽簽,做好面試準備工作。

候考室實(shí)行全封閉管理,考生應遵守紀律,服從管理,背包和通訊工具等物品不得攜帶進(jìn)入面試考場(chǎng),應按指定位置統一存放保管,待面試結束后再領(lǐng)取,領(lǐng)取后不得再進(jìn)入候考室,在候考室等候面試期間不得吵鬧喧嘩,不得吸煙,不得擅自離開(kāi)或隨意出入候考室。

考生抽簽結束后,等候引導員按抽簽順序引導進(jìn)場(chǎng)面試。

(2)考場(chǎng)面試

面試時(shí)間到,主考官通知引導員引導考生進(jìn)場(chǎng)面試,每個(gè)考場(chǎng)每次引導1 名考生進(jìn)入考場(chǎng)面試,每位考生面試時(shí)間15分鐘,操作方法如下:

第一步:主考官先完成回避程序。

第二步:主考官安排工作人員向考生發(fā)放相關(guān)資料工具等。

第三步:主考官宣讀面試指導語(yǔ)完畢后宣布:開(kāi)始計時(shí)。

①自我介紹。限面試考生胸牌號、報考動(dòng)機、崗位認知、個(gè)人特長(cháng)、興趣愛(ài)好、職業(yè)道德以及報考本崗位就讀的畢業(yè)院校、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)知識、播音主持經(jīng)歷方面的優(yōu)勢等相關(guān)內容。時(shí)間3分鐘。

②出鏡播音。根據提供題目完成新聞播報一篇。時(shí)間5分鐘。

③模擬主持。根據提供題目完成主持一段完整的節目(面試前每位考生給10分鐘準備時(shí)間)。時(shí)間7分鐘。

面試開(kāi)始前,如果考生對面試程序還有不理解的,可以提問(wèn),面試開(kāi)始后,不得再提問(wèn)。

本場(chǎng)面試提前結束或時(shí)間到,主考官宣布:本場(chǎng)面試結束,請考生退場(chǎng)。

面試提前結束界定為:考生主動(dòng)提出面試提前結束;還有剩余時(shí)間但考生已不發(fā)言,如主考官認為有必要可提示“如考生還需要發(fā)言請繼續發(fā)言”時(shí)考生仍不發(fā)言。

面試提前結束,主考官可安排下一場(chǎng)(輪)面試提前開(kāi)始。

(1)考官打分。從考生進(jìn)入考場(chǎng)到離開(kāi)考場(chǎng)的整個(gè)過(guò)程中,考官必須集中精力,仔細觀(guān)察,高度關(guān)注每位考生的面試表現,并做好記錄,以便根據考生的面試表現實(shí)事求是、客觀(guān)公正、精準科學(xué)、迅速準確地給每位考生打分,考官打分為最終結果,不得更改。

(2)面試成績(jì)

面試總分100分,每個(gè)要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取平均值乘以權重除以10計算出每個(gè)要素得分(四舍五入保留兩位小數),各要素得分相加后計算出面試成績(jì)等信息,成績(jì)經(jīng)監督人員等相關(guān)人員簽字確認后生效,當天公布。

全部面試工作結束后,此次緊缺急需人才招聘考試的面試成績(jì)排名等信息將及時(shí)地在瀾滄縣人民政府網(wǎng)(http://www.lancang.gov.cn/)、瀾滄信息網(wǎng)(http://www.pelcxxw.cn/)進(jìn)行公告。

(3)成績(jì)計算

綜合成績(jì)=筆試成績(jì)(50%)+面試成績(jì)(50%)。各項成績(jì)按四舍五入保留兩位小數進(jìn)行計算,分數由高到低按1:1比例進(jìn)入招聘后續環(huán)節;綜合成績(jì)最低分數線(xiàn)為70分,考生成績(jì)須達70分及以上,方可作為體檢、考察對象。若綜合成績(jì)相同,則按面試成績(jì)高的進(jìn)入體檢、考察環(huán)節。

8. 有關(guān)事項

(1)候考室實(shí)行全封閉管理,考生進(jìn)入候考室、面試考場(chǎng)等面試場(chǎng)所,必須遵守紀律,服從管理,考生攜帶的通訊工具和文字資料等物品按指定位置統一存放保管,待面試結束后再領(lǐng)取,領(lǐng)取后不得再進(jìn)入面試場(chǎng)所,面試場(chǎng)所內不得吸煙,不得吵鬧喧嘩,不得擅自離開(kāi)或隨意出入,否則,按規定予以處理。

候考室外無(wú)關(guān)人員不得聯(lián)系候考室,非候考室工作人員和考生不得進(jìn)入候考室,候考室內信息不得泄露到候考室外。

(2)面試順序號是考生的唯一標識,考生不得穿著(zhù)有行業(yè)特征的制式服裝參加面試,考生不得以任何方式向考官透露本人及父母姓名、工作單位等能夠識別考生個(gè)人身份的信息,否則,考官將按規定酌情扣分。

(3)臨時(shí)缺考或不按時(shí)到場(chǎng)參加面試人員界定為:當天上午或者下午,如已有面試考生被引導出候考室,此時(shí)仍未到達侯考室的考生,視為自動(dòng)棄權,取消面試資格,按規定予以處理。

(4)面試考官、監督人員、計時(shí)計分人員、引導人員之間以及與考生之間構成《事業(yè)單位人事管理回避規定》第六條規定回避關(guān)系的,考場(chǎng)內構成回避關(guān)系的非考生人員必須回避。

(5)嚴格保密制度,參與面試的所有人員不得泄露面試內容、評分標準、個(gè)人信息等有關(guān)內容,離開(kāi)考場(chǎng)時(shí)不準帶走試題和草稿紙等資料。

(6)參與面試的所有人員在面試過(guò)程中必須講普通話(huà)。

(7)面試工作全程接受紀檢監察部門(mén)監督,并邀請人大、政協(xié)等部門(mén)監督,同時(shí)也廣泛接受社會(huì )各界的監督。

(8)考生參加面試穿著(zhù)打扮得體大方,整潔干凈不邋遢即可,提倡厲行節約,反對鋪張浪費,應盡量減輕經(jīng)濟負擔。

(六)簽訂協(xié)議

資格復審結束后,按照招聘人數與擬聘人數1:1擇優(yōu)確定簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。通過(guò)資格復審的人員按規定簽訂協(xié)議(含補充協(xié)議)。就業(yè)協(xié)議書(shū)(含補充協(xié)議)一旦簽訂,即具有法律效力,雙方有權依法維護自身的合法權益。

(七)體檢

體檢項目和體檢標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執行。體檢須開(kāi)展吸毒人員的排查檢查,吸毒人員一經(jīng)確認,不予聘用。體檢時(shí),體檢醫生與體檢者有回避關(guān)系的,應予回避。對于在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報考人員,按有關(guān)規定處理。 體檢醫院為縣第一人民醫院。報考者對體檢結果有異議的,按規定進(jìn)行一次復檢,從接到體檢結論通知之日起3個(gè)工作日內,向招聘單位提交書(shū)面復檢申請,招聘單位應在接到申請的3個(gè)工作日內安排報考者復檢;招聘單位對體檢結論有異議的,從接到體檢結論通知之日起3個(gè)工作日內決定是否進(jìn)行復檢。復檢只能進(jìn)行1次,體檢結果以復檢結論為準,復檢醫院為市人民醫院或市中醫醫院?!扼w檢操作手冊》中要求當場(chǎng)復檢的項目,必須在當日完成復檢,當場(chǎng)復檢在初檢醫院完成。除當場(chǎng)復檢項目外的復檢,應更換體檢醫院進(jìn)行復檢。體檢、復檢費用自理。

(八)考察

考察工作由瀾滄縣融媒體中心負責。建立擬聘人員入職信息核查機制,招聘單位建立與司法機關(guān)違法犯罪信息庫查詢(xún)機制,對考察對象統一提交司法機關(guān)進(jìn)行核查??疾斓闹攸c(diǎn)是了解掌握考核對象在思想政治表現、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、學(xué)習教育等方面的情況;考察時(shí)被考察人員需提供學(xué)籍檔案進(jìn)行審核,否則考察不予通過(guò);考察不合格者,不予聘用;填報信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用

考察中發(fā)現有下列情形之一的,考察為不合格:

1. 不能擁護共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,在政治立場(chǎng)問(wèn)題、堅持黨的基本路線(xiàn)等方面不能與黨中央保持一致的。

2. 有違法違紀行為被紀檢監察機關(guān)立案調查,或被司法機關(guān)確定為犯罪嫌疑人的。

3. 報名時(shí)提供虛假證明和材料或不符合特殊招聘對象及條件的。

4. 影響正常工作不能聘用的其他情況。

(九)公示和聘用

1. 根據體檢和考察結果,確定擬聘用人員,建立擬聘人員入職查詢(xún)機制,招聘單位建立與司法機關(guān)違法犯罪信息庫查詢(xún)機制,凡存在性侵害、虐待、拐賣(mài)、暴力傷害、猥褻、吸毒等違法犯罪記錄的,一律不予聘用。擬聘用人員名單在發(fā)瀾滄縣人民政府網(wǎng)(http://www.lancang.gov.cn/)、瀾滄信息網(wǎng)(http://www.pelcxxw.cn/)進(jìn)行公示;公示期為5個(gè)工作日。

2. 公示期滿(mǎn),對沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響招聘的,按有關(guān)程序辦理聘用手續。對反映影響招聘的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。對反映影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的,取消聘用資格或因考生放棄聘用的,則該崗位不再遞補。為保護考生權益,反映問(wèn)題時(shí)必須實(shí)名反映。公示期滿(mǎn)無(wú)問(wèn)題反映的由縣融媒體中心報請縣委組織部辦理聘用手續。

五、組織紀律

(一)對違反考試紀律的相關(guān)人員按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì )保障部令第35號)文件規定處理。

(二)按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》,所有參加本次招聘活動(dòng)的工作人員及履職回避情形的,按規定進(jìn)行回避。在招聘過(guò)程中如發(fā)現不符合條件的人員,瀾滄縣融媒體中心可隨時(shí)終止或取消其參考資格和聘用資格。

(三)請各位報名人員認真對待緊缺急需人才招聘和到瀾滄縣融媒體中心工作一事,審慎報名,參與資格復審但未參加后續招聘環(huán)節、簽訂協(xié)議后放棄、未按規定到聘用單位報到等行為屬于浪費考錄資源的行為,將記入事業(yè)單位考試錄用誠信檔案庫,取消考試聘用資格且5年內不得報考普洱市范圍內的事業(yè)單位。

六、其他有關(guān)事項

(一)緊缺急需人才招聘人員正式聘用后,實(shí)行事業(yè)單位聘用合同管理,工資執行普洱市事業(yè)單位工作人員工資待遇標準。

(二)緊缺急需人才招聘人員實(shí)行最低服務(wù)年限為5年(含試用期12個(gè)月),5年內不得以任何理由提出申請調動(dòng)。

七、未盡事宜由招聘工作領(lǐng)導小組負責解釋

附件:瀾滄縣融媒體中心2023年緊缺人才招聘報名表

瀾滄縣融媒體中心

2023年7月13日

附件【附件:瀾滄縣融媒體中心2023年緊缺人才招聘報名表.doc

來(lái)源:http://www.lancang.gov.cn/info/1833/58859.htm